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[ 和図書 ] 人事情報管理のための評定傾向分析モデル ( 明治大学社会科学研究所叢書 )

山下洋史／著 -- 経林書房 -- 2000.3 --

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所蔵館 所蔵場所 資料区分 請求記号 資料コード 所蔵状態 資料の利用
配架日 協力貸出 利用状況 返却予定日 資料取扱 予約数 付録注記 備考
多摩 書庫 一般図書 /336.4/5340/2000 5008926960 Digital BookShelf
2004/06/22 可能 利用可   0 2024年度移送

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ISBN 4-7673-0783-X
タイトル 人事情報管理のための評定傾向分析モデル
タイトルカナ ジンジ ジョウホウ カンリ ノ タメノ ヒョウテイ ケイコウ ブンセキ モデル
著者名 山下洋史 ／著
著者名典拠番号

110002607640000

出版地 東京
出版者 経林書房
出版者カナ ケイリンショボウ
出版年 2000.3
ページ数 202p
大きさ 22cm
シリーズ名 明治大学社会科学研究所叢書
シリーズ名のルビ等 メイジ ダイガク シャカイ カガク ケンキュウジョ ソウショ
価格 4000
一般件名 勤務成績評定
一般件名カナ キンムセイセキヒョウテイ
一般件名 人事管理
一般件名カナ ジンジ カンリ
分類：都立NDC10版 336.43
資料情報1 『人事情報管理のための評定傾向分析モデル』（明治大学社会科学研究所叢書）　山下洋史／著 　経林書房　2000.3（所蔵館：多摩　 請求記号：/336.4/5340/2000　 資料コード：5008926960）
URL https://catalog.library.metro.tokyo.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?lang=ja&bibid=1105548043

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