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[ 和図書 ] 人材マネジメント論 儲かる仕組みの崩壊で変わる人材マネジメント ( BEST SOLUTION )

高橋 俊介／著 -- 東洋経済新報社 -- 2006.6 -- 新版

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所蔵館 所蔵場所 資料区分 請求記号 資料コード 所蔵状態 資料の利用
配架日 協力貸出 利用状況 返却予定日 資料取扱 予約数 付録注記 備考
中央 書庫 一般図書 /336.4/5545/2006 5012527890 Digital BookShelf
2006/06/29 可能 利用可   0

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ISBN 4-492-53211-0
タイトル 人材マネジメント論
タイトルカナ ジンザイ マネジメントロン
タイトル関連情報 儲かる仕組みの崩壊で変わる人材マネジメント
タイトル関連情報読み モウカル シクミ ノ ホウカイ デ カワル ジンザイ マネジメント
著者名 高橋 俊介 ／著
著者名典拠番号

110002226000000

並列タイトル Human Resource Management
都立並列タイトル Human resource management
版表示 新版
出版地 東京
出版者 東洋経済新報社
出版者カナ トウヨウ ケイザイ シンポウシャ
出版年 2006.6
ページ数 230p
大きさ 22cm
シリーズ名 BEST SOLUTION
シリーズ名のルビ等 ベスト ソリューション
価格 ¥2400
内容紹介 会社の儲かる仕組みや経営環境の違いによって、必要とされる人材像や組織行動はどう変わるのか。また、それに応じた人材マネジメントのあり方とは。人材マネジメントの全貌を経営の視点から体系的に解説。全面改訂した新版。
一般件名 人事管理
一般件名カナ ジンジカンリ
一般件名 人事管理
一般件名カナ ジンジ カンリ
一般件名典拠番号

511272200000000

分類：都立NDC10版 336.4
資料情報1 『人材マネジメント論 儲かる仕組みの崩壊で変わる人材マネジメント』（BEST SOLUTION）新版　高橋 俊介／著 　東洋経済新報社　2006.6（所蔵館：中央　 請求記号：/336.4/5545/2006　 資料コード：5012527890）
URL https://catalog.library.metro.tokyo.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?lang=ja&bibid=1106854046

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