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[ 和図書 ] 企業変革の人材マネジメント

若林 直樹／編 -- ナカニシヤ出版 -- 2008.4 --

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所蔵館 所蔵場所 資料区分 請求記号 資料コード 所蔵状態 資料の利用
配架日 協力貸出 利用状況 返却予定日 資料取扱 予約数 付録注記 備考
中央 書庫 一般図書 /336.4/5806/2008 5015103101 Digital BookShelf
2008/06/10 可能 利用可   0
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ISBN 4-7795-0225-5
ISBN13桁 978-4-7795-0225-5
タイトル 企業変革の人材マネジメント
タイトルカナ キギョウ ヘンカク ノ ジンザイ マネジメント
著者名 若林 直樹 ／編, 松山 一紀 ／編
著者名典拠番号

110003692790000 , 110004332330000

出版地 京都
出版者 ナカニシヤ出版
出版者カナ ナカニシヤ シュッパン
出版年 2008.4
ページ数 4, 302p
大きさ 21cm
価格 ¥3500
内容注記 企業変革としての人材マネジメント改革 若林直樹∥著. 経営戦略の転換と人材マネジメント 腰塚弘久∥著. 持続的競争優位を築く人材ポートフォリオ 内田恭彦∥著. 組織変革マネジメントと人事制度改革 山岡徹∥著. 成果主義の挫折と再生 太田肇∥著. 成果主義と心理的契約の変化 若林直樹∥著. 成果主義とモティベーションの変化 藤田英樹∥著. 成果主義と目標管理 奥野明子∥著. 成果主義的人事評価の納得 山口生史∥著. 日本企業における帰属意識 松山一紀∥著. コミットメント・マネジメントの変革 松山一紀∥著. エンプロイアビリティと組織コミットメント 高木浩人∥著. 内部通報制度と組織コミットメント 本間利通∥著. 正社員のキャリア管理 久本憲夫∥著. 出向・転籍の活用 團泰雄∥著. ダイバーシティ・マネジメントと非正規雇用 西岡由美∥著. 超高齢社会とキャリア開発 田尾雅夫∥著
内容紹介 成果主義は挫折したのか? 成果主義に代表される近年の人事制度改革を、日本企業の組織行動と能力の変革の試みとして捉え、その狙い、改革の過程、および結果について再検討を試みる。
一般件名 人事管理
一般件名カナ ジンジカンリ
一般件名 人事管理
一般件名カナ ジンジ カンリ
一般件名典拠番号

511272200000000

分類：都立NDC10版 336.4
資料情報1 『企業変革の人材マネジメント』　若林 直樹／編, 松山 一紀／編 　ナカニシヤ出版　2008.4（所蔵館：中央　 請求記号：/336.4/5806/2008　 資料コード：5015103101）
URL https://catalog.library.metro.tokyo.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?lang=ja&bibid=1107481996

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内容 内容ヨミ 著者名 著者名ヨミ ページ
企業変革としての人材マネジメント改革 キギョウ　ヘンカク　ト　シテ　ノ　ジンザイ　マネジメント　カイカク 若林 直樹／著 ワカバヤシ　ナオキ ３－１３
経営戦略の転換と人材マネジメント ケイエイ　センリャク　ノ　テンカン　ト　ジンザイ　マネジメント 腰塚 弘久／著 コシズカ　ヒロヒサ １４－３０
持続的競争優位を築く人材ポートフォリオ ジゾクテキ　キョウソウ　ユウイ　オ　キズク　ジンザイ　ポートフォリオ 内田 恭彦／著 ウチダ　ヤスヒコ ３１－５０
組織変革マネジメントと人事制度改革 ソシキ　ヘンカク　マネジメント　ト　ジンジ　セイド　カイカク 山岡 徹／著 ヤマオカ　トオル ５１－７２
成果主義の挫折と再生 セイカ　シュギ　ノ　ザセツ　ト　サイセイ 太田 肇／著 オオタ　ハジメ ７５－８６
成果主義と心理的契約の変化 セイカ　シュギ　ト　シンリテキ　ケイヤク　ノ　ヘンカ 若林 直樹／著 ワカバヤシ　ナオキ ８７－１０３
成果主義とモティベーションの変化 セイカ　シュギ　ト　モティベーション　ノ　ヘンカ 藤田 英樹／著 フジタ　ヒデキ １０４－１１９
成果主義と目標管理 セイカ　シュギ　ト　モクヒョウ　カンリ 奥野 明子／著 オクノ　アキコ １２０－１３５
成果主義的人事評価の納得 セイカ　シュギテキ　ジンジ　ヒョウカ　ノ　ナットク 山口 生史／著 ヤマグチ　イクシ １３６－１５３
日本企業における帰属意識 ニホン　キギョウ　ニ　オケル　キゾク　イシキ 松山 一紀／著 マツヤマ　カズキ １５７－１６８
コミットメント・マネジメントの変革 コミットメント　マネジメント　ノ　ヘンカク 松山 一紀／著 マツヤマ　カズキ １６９－１８４
エンプロイアビリティと組織コミットメント エンプロイアビリティ　ト　ソシキ　コミットメント 高木 浩人／著 タカギ　ヒロト １８５－２０２
内部通報制度と組織コミットメント ナイブ　ツウホウ　セイド　ト　ソシキ　コミットメント 本間 利通／著 ホンマ　トシミチ ２０３－２１５
正社員のキャリア管理 セイシャイン　ノ　キャリア　カンリ 久本 憲夫／著 ヒサモト　ノリオ ２１９－２４０
出向・転籍の活用 シュッコウ　テンセキ　ノ　カツヨウ 團 泰雄／著 ダン　ヤスオ ２４１－２５６
ダイバーシティ・マネジメントと非正規雇用 ダイバーシティ　マネジメント　ト　ヒセイキ　コヨウ 西岡 由美／著 ニシオカ　ユミ ２５７－２７５
超高齢社会とキャリア開発 チョウコウレイ　シャカイ　ト　キャリア　カイハツ 田尾 雅夫／著 タオ　マサオ ２７６－２９２

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