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[ 和図書 ] 左遷論 組織の論理、個人の心理 ( 中公新書 2364 )

楠木 新／著 -- 中央公論新社 -- 2016.2 --

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所蔵館 所蔵場所 資料区分 請求記号 資料コード 所蔵状態 資料の利用
配架日 協力貸出 利用状況 返却予定日 資料取扱 予約数 付録注記 備考
中央 2F 一般図書 /336.4/7030/2016 7107081463 配架図 Digital BookShelf
2016/04/15 可能 利用可   0
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ISBN 4-12-102364-3
ISBN13桁 978-4-12-102364-3
タイトル 左遷論
タイトルカナ サセンロン
タイトル関連情報 組織の論理、個人の心理
タイトル関連情報読み ソシキ ノ ロンリ コジン ノ シンリ
著者名 楠木 新 ／著
著者名典拠番号

110003963720000

出版地 東京
出版者 中央公論新社
出版者カナ チュウオウ コウロン シンシャ
出版年 2016.2
ページ数 10, 229p
大きさ 18cm
シリーズ名 中公新書
シリーズ名のルビ等 チュウコウ シンショ
シリーズ番号 2364
シリーズ番号読み 2364
価格 ¥820
内容紹介 理不尽な人事には理由がある。左遷のメカニズムを、長期安定雇用、年次別一括管理、年功的な人事評価といった日本独自の雇用慣行から分析。組織で働く個人がどう対処すべきかも具体的に提言する。
書誌・年譜・年表 文献:p226～229
一般件名 人事管理-00574831-ndlsh
一般件名カナ ジンジカンリ-00574831
一般件名 配置転換
一般件名カナ ハイチ テンカン
一般件名典拠番号

511300500000000

分類：都立NDC10版 336.41
書評掲載紙 日本経済新聞  2016/03/27   
書評掲載紙2 産経新聞  2016/04/24   
資料情報1 『左遷論 組織の論理、個人の心理』（中公新書 2364）　楠木 新／著 　中央公論新社　2016.2（所蔵館：中央　 請求記号：/336.4/7030/2016　 資料コード：7107081463）
URL https://catalog.library.metro.tokyo.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?lang=ja&bibid=1152776104

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